Opdracht

Adviseur Risicomanagement - 32 / 36 uren per week - Waterschap Hollandse Delta - Ridderkerk - 12 maanden - interim

Code	18408
Datum vacature	januari 31, 2025

De opdrachtgever

Voor Waterschap Hollandse Delta zoekt Mast Nederland een interim Adviseur Risicomanagement. Reageren op deze vacature kan tot 10 februari 2025 om 08:00 uur.

freelance / interim opdracht met de volgende kenmerken:
Standplaats Ridderkerk
Startdatum 01-03-2025
Einddatum 28-02-2026
Optie tot verlenging Ja, tegen het einde van de initiële looptijd te bepalen en mits passend binnen de wet DBA
Aantal uur per week 32-36

Als interim topper aan de slag via Mast Nederland? Welkom! Jij bepaalt je eigen tarief, de tariefrange voor deze opdracht is: € 62,50 – € 95,= weegt het tarief nadrukkelijk wel mee in de beoordeling.

De reden van inhuur voor deze opdracht: De inhuur is nodig vanwege de benodigde specifieke expertise op het gebied van de uitvoering van deze opdracht. Deze expertise is intern niet aanwezig bij de opdrachtgever.

Functiebeschrijving

De afdeling Projecten & Uitvoering is binnen waterschap Hollandse Delta verantwoordelijk voor de uitvoering van complexe vernieuwingsprojecten. De afdeling werkt vanuit de projectmanagementmethodiek PRINCE2 en conform het IPM-model.

De opdracht betreft de advisering tot risicogestuurd werken volgens de RISMAN methode. Hierbij wordt advies gegeven aan de betrokken medewerkers van het waterschap bij het inventariseren, analyseren en vaststellen van de risico’s en de beheersmaatregelen. Onder de opdracht valt ook het monitoren, uitdagen en ondersteunen bij de bewaking en naleving van beheersmaatregelen. Daarnaast dient het risicomanagementproces gestructureerd en bewaakt te worden.

Kandidaatomschrijving - Functietaken

Binnen de opdracht vallen de volgende onderdelen:
Het opzetten en actualiseren van het projectrisicodossier;
het organiseren en houden van risicosessies en challenge gesprekken;
het maken van een risicomanagement rapportage;
het maken van een rapportage “beheer strategie toprisico’s”;
het verzamelen-, analyseren- en communiceren van informatie ten behoeve van het IPM- /projectteam.

Functie-eisen

CV eisen
Onder een CV verstaan wij een overzicht van de werkervaring van de kandidaat. Dit in het Nederlands opgesteld en maximaal 5 pagina’s A4, tenzij hieronder anders aangegeven.

Toelichting op eisen en wensen: Als je 100% aan de eisen voldoet, zet dat dan ook helder in je CV om afwijzing in de papieren ronde te voorkomen. Voldoe je (op CV) niet aan de eisen, dan zal de opdrachtgever je aanbieding namelijk afwijzen. Met de wensen zijn punten te verdienen om hoger in de ranking te komen. Zorg dat beiden helder in je CV terug te vinden zijn:

Eisen (Knock-Out – Vermeldt dit dus helder in je CV als je voldoet)
Jij herkent jezelf (en voldoet aan het gestelde) in de kandidaatsomschrijving en functiebeschrijving, kan deze opdracht uitvoeren en weet ons hiervan te overtuigen middels je in je CV beschreven ervaringen en opleidingen, aangevuld met je onderbouwing in je motivatiebrief.

Tariefstelling: Een binnen de tariefrange passend (of op genoemde salarisschalen afgestemd) uurtarief.
Het is kandidaat is niet toegestaan om deze functie uit te voeren indien kandidaat anderzijds betrokken is bij de uitvoering van de beschreven opdracht.
Middelen zoals telefoon, auto, laptop/tablet en de benodigde persoonlijke beschermingsmiddelen worden niet door waterschap Hollandse Delta verstrekt.

Vormeis (Knockout): Referenties
Kandidaat dient twee referenties in te dienen. Door het toevoegen van deze referenties aan de inschrijving, heeft waterschap Hollandse Delta het recht om rechtstreeks contact op te nemen met uw referenten. Dit zal eventueel alleen worden gedaan bij kandidaten die worden uitgenodigd voor een gesprek.
Vermeld de volgende gegevens van de referent:
bedrijfsnaam
naam referent
telefoon nummer referent

Kandidaat is in het bezit van PRINCE2 certificering of behaalt de PRINCE2 certificering binnen een maand na opdracht.
HBO opleiding

Wensen – Hoe beter je hier aan voldoet, des te hoger je kansen, zorg dus dat als je hieraan voldoet, het in je CV beschreven staat.
Beschrijf in een korte motivatie (max 1 A4) je aanpak van een opdracht van vergelijkbare aard en benoem daarin concreet behaalde resultaten. Ga in op de eisen en wensen.

Scoor jij 100% op de specifieke wensen? Dan maak je meer kans:
Tariefstelling: Een concurrerend uurtarief. Het uurtarief wordt mee gewogen in de beoordeling.
47 punten

Specifieke kennis:
Geef aan hoe de opdracht bij het waterschap wordt uitgevoerd op basis van de opgedane kennis en ervaring. Denk hierbij aan kennis van/ervaring met:
-Bekend met SSK-ramingen en RISMAN Risicomanagement methode;
-Bekend met IPM-rolmodel;
-Bekend met PRINCE2 methodiek;
-Ervaring in werken met Sharepoint;
-Goede kennis van Excel en in staat funcionaliteiten toe te passen;
-Ervaring met het voeren van challenge gesprekken.
De specifieke kennis moet duidelijk terug te vinden zijn in het cv, maar een verwijzing naar het cv levert geen score op.
Uw beantwoording moet geverifieerd kunnen worden bij de referenties.
10 punten

Geef aan waarom u van mening bent dat u de geschikte persoon bent voor deze opdracht bij waterschap Hollandse Delta.
Verwijzing naar het cv levert geen score op.
25 punten

Werkhouding en communicatieve vaardigheden
Geef een beschrijving waaruit blijkt dat u in staat bent om de opdracht zelfstandig uit te kunnen voeren. Ga hierbij specifiek in op uw werkhouding en uw communicatieve vaardigheden.
Verwijzing naar het cv levert geen score op.
10 punten

Bereidheid om op termijn in dienst te treden
10 punten

Hoe helderder bovenstaande in je CV staat, hoe groter je kansen om door de eerste, papieren selectie te komen! Vergeet de motivatie niet!

VOG:
Voor het werken bij de overheid is een VOG een vereiste.

Interim mogelijkheden

Als interimmer / freelancer aan de slag? We helpen je graag: interimmers zijn van harte welkom bij Mast Nederland. Hou rekening met de tariefrange en dat onze opdrachtgever het uurtarief mee weegt in de beoordeling. Ben je benieuwd welke berekening hiervoor gehanteerd wordt, laat het gerust weten!

Je offerte is all-in
Wij vragen je om in je offerte een all-in uur tarief te offreren. Dit betekent inclusief ALLE kosten. Het tarief dat we afspreken is ook echt voor jou! De overeengekomen uurtarieven staan vast voor de duur van de overeenkomst (inclusief alle verlengingen), zijn in euro’s, omvatten alle belastingen (maar exclusief BTW) en betreffen de overeengekomen prestatie, alsmede alle overige kosten, zoals die van training of inwerking van personeel, overuren / avond- en weekendwerkzaamheden, reis- en verblijf- en voorrijkosten, kosten voor apparatuur / hulpmiddelen en administratiekosten.

Randvoorwaarden
Vanzelfsprekend ben je ingeschreven met je organisatie bij de KVK en ben je afdoende verzekerd om deze opdracht uit te kunnen voeren. Wees je er van bewust dat alle werkzaamheden conform de Wet DBA uitgevoerd dienen te worden.

LET OP HET VOLGENDE:
1. Omdat de voertaal bij deze klant Nederlands is, dienen je CV en je motivatiebrief opgesteld zijn in de Nederlandse taal (tenzij expliciet anders aangegeven). Niet-Nederlandstalige documenten worden door de opdrachtgever niet beoordeeld en leiden hierdoor tot een afwijzing. Bij een afwijzing door het ingediend hebben van niet-Nederlandstalige documenten krijg je geen bericht.
2. Laat je maar door 1 bureau voorstellen. Dit voorkomt uitsluiting van de procedure door de opdrachtgever.
3. Wij werken rechtstreeks met interim collega’s samen. Om te voorkomen dat de keten onnodig lang wordt, werken wij niet samen met andere bemiddelaars, inschrijven als bemiddelaar heeft daarom geen zin (je ontvangt geen reactie). Met je inschrijving verklaar je als interim collega via Mast Nederland aan de slag te willen gaan en niet gebonden te zijn aan een ander bureau of organisatie.

https://mastnederland.nl/vacatures/